Werken bij Caesar Experts: Eduard Haaijer – deel 2

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vorige week vertelde Eduard Haaijer over zijn werk bij Cannock, vandaag legt hij uit wat zijn werk bij REMONDIS inhoudt.

Eduard: “Zeven jaar geleden ben ik via Caesar Experts als fulltime medewerker gestart bij REMONDIS. Vandaag de dag werk ik er nog één dag per week. REMONDIS is een van de grootste afvalinzamelaars binnen Nederland. Hun core business ligt niet op IT-vlak, dus de afdeling waarop ik werk is niet zo groot. Dat zorgt voor veel afwisseling in mijn werk.”

Binnen REMONDIS heeft Eduard een grote variatie aan taken. Zo werkt hij aan de interface om salarissen uit te kunnen betalen, bouwt hij aan adresvalidatie van klanten en zorgt hij voor de juiste ontsluiting van data, waardoor de uitvoerende medewerkers hun werk beter kunnen doen.

REMONDIS is een van oorsprong Duitse organisatie. Voor hun Nederlandse afdeling gebruikt REMONDIS andere systemen voor hun HR processen, maar deze moeten wel gekoppeld worden aan het systeem in Duitsland. Ditzelfde geldt voor het gehele financiële proces. Door deze koppelingen hoeft informatie niet dubbel ingevoerd te worden. Door de kwalitatief hoogwaardige interface die Eduard bouwde hoeft er niet meer naar omgekeken te worden.

Verbinder bij de klant

Eduard: “Binnen REMONDIS zorg ik voor zowel development als beheer als consultancy. Ik ben daar echt onderdeel van de organisatie en daardoor ook een beetje een verbinder. Mensen komen makkelijk naar me toe met een probleem en ik help ze of verwijs ze binnen de organisatie door naar de juiste persoon”

Vanzelfsprekend gebruikt Eduard voornamelijk de Oracle stack in zijn werk bij REMONDIS, waaronder Oracle PL/SQL en Oracle APEX. Hij is wel voorstander om vanuit de problematiek van de klant met de juiste oplossing te komen. Ook wanneer die oplossing buiten Oracle ligt.

Eduard: “Ik kies altijd voor een oplossing die het best past. Het kan zijn dat ik iets uit Oracle moet halen en in een ander pakket moet zetten, maar dan ben ik even blij, want de juiste oplossing op de juiste plek levert de beste kwaliteit en daar ga ik voor.”

Anders naar problemen kijken

Eduard is trots op de kwaliteit van het werk dat hij aflevert. Het is wel eens voor gekomen dat hij iets heeft gebouwd waar hij ruim vijf jaar niet naar om hoefde te kijken. Hij merkt dat hij een unieke manier van denken heeft waardoor hij altijd op een andere manier naar een probleem kijkt. Hij zet mensen aan het denken en daagt ze uit om met een net even andere oplossing te komen.

Word jij ook warm van technieken als Oracle APEX en Oracle PL/SQL? En ben jij benieuwd naar hoe Eduard jou kan uitdagen om anders te denken? Bekijk dan hier onze vacatures.

Werken bij Caesar Experts: Eduard Haaijer – deel 1

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vandaag is Eduard Haaijer aan de beurt! Ruim 15 jaar geleden startte Eduard zijn Caesar Groep carrière met een twee maanden durend traineeship op het gebied van Oracle. In zijn tijd als Oracle developer bij Caesar heeft hij voor meerdere klanten gewerkt. In dit eerste deel vertelt hij over Cannock, waar hij sinds ongeveer een half jaar werkzaam is.

Eduard: “Cannock is een bedrijf in creditmanagement. Zij faciliteren en automatiseren het gehele credit proces met een eigen ERP pakket. Cannock is daarmee een echte IT organisatie, waarin ik een stukje maatwerk mag bouwen voor de klanten. Binnen Cannock doe ik voornamelijk development. ”

Bij Cannock werkt Eduard in een team van ruim 30 IT experts met verschillende scrumteams waarin hij met ontwikkeling bezig is. Hij ziet in Cannock een mooie uitdaging om te kunnen groeien in zijn Oracle expertise.

Uitdaging is belangrijk

Eduard: “Het project waar ik nu op zit binnen Cannock geeft mij veel uitdaging. De Cannock cultuur past goed bij me.  In deze omgeving kan ik goed mijn vaardigheden inzetten; mijzelf snel nieuwe materie eigen maken – zowel functioneel als technisch – om hiermee aan te sluiten bij de kennis van de klant. Cannock heeft een hands-on mentaliteit, dat waardeer ik erg.” Deze aanpak geeft ruimte voor verantwoordelijkheid en eigen initiatief, iets wat belangrijk voor mij is.

Eduard ontwikkelt voornamelijk in de Oracle stack, waarbij voor hem de focus ligt op Oracle PL/SQL en Oracle APEX. Hij is altijd op zoek is naar wat het beste binnen de klantcontext en bij het probleem van de klant past. Het komt voor dat hij iets uit een  Oracle database haalt en het in een ander pakket zet, zolang het de juiste oplossing voor het probleem is.

Trots op mijn werk

Eduard: “Ik ben trots op mijn werk wanneer ik kwalitatief hoogwaardig werk lever, dat weinig beheer nodig heeft en zodoende jaren kan draaien zonder dat we er enig omkijken naar hebben. Eigenlijk probeer ik mezelf dus misbaar te maken. Hierdoor hebben mensen vertrouwen in mijn werk én de kwaliteit van mijn werk.”

Eduard noemt Caesar Experts een dynamische en vooral menselijke organisatie. Er is veel mogelijkheid tot groei en het realiseren van je ambitie. Binnen Caesar heeft hij in ieder geval genoeg mogelijkheid gekregen om zichzelf te kunnen ontwikkelen tot wie hij nu is.

Caesar DNA

Een nieuwe collega moet volgens Eduard beschikken over het Caesar DNA. Het gaat er niet zozeer om wat iemand kan, maar hoe iemand om gaat met zijn of haar werk en de problemen die hij of zij tegen komt. Iemand moet zich kunnen aanpassen aan de situatie en om hulp durven vragen als dit nodig is.

Eduard: “Caesar heeft mij altijd kunnen bieden wat ik zoek: leuke klanten, uitdagende opdrachten en mogelijkheden om te kunnen groeien. Ik wil anderen ook helpen te groeien door mensen even uit hun eigen kaders te halen en op een andere manier naar een probleem te kijken. Bel me niet om bevestiging te zoeken, maar juist wanneer je echt een net even andere oplossing nodig hebt dan voor handen ligt.”

Volgende week: Deel twee over Eduards werk bij REMONDIS.

Word jij ook warm van technieken als Oracle APEX en Oracle PL/SQL? En ben jij benieuwd naar hoe Eduard jou kan uitdagen om buiten je kaders naar oplossingen te zoeken? Bekijk dan hier onze vacatures.

 

Werken bij Caesar Experts: Boy de Wit

Boy de Wit

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vandaag is Boy de Wit aan de beurt! Boy heeft in 2016 zijn dienstverband bij Caesar Groep opgezegd om zich volledig te richten op het maken en geven van cursussen op ICT gebied met een focus op software ontwikkeling. Ruim 2 jaar geleden werd hij toch weer getrokken door het software development, waarna Caesar Experts hem begin dit jaar heeft ingehuurd om bij diverse klanten development, beheer en consultancy te doen op het gebied van Java ontwikkeling.

Boy werkt nu voor een klant waar optimalisatie en automatisering van bestaande processen centraal staat. Hij werkt in een team van negen medewerkers die verantwoordelijk zijn voor maar liefst vijf applicaties.
De doorontwikkeling van twee bestaande applicatie neemt Boy voor
zijn rekening.

Boy: “Een van de applicaties waar ik nu aan bouw heeft te maken met het opnemen van video- en geluidsopnames. Doorontwikkeling van deze applicatie is belangrijk om de samenwerking met ketenpartners te verbeteren en natuurlijk het werk van de klant te vergemakkelijken.”

Modernisering

Modernisering van de applicaties staat op de agenda maar een aantal applicaties werken nog met wat oudere technieken zoals bijvoorbeeld het Struts framework.

Boy: “Ik vind het werken bij mijn huidige klant vooral leuk omdat ik er echt impact kan maken als het gaat om procesverbetering. Door automatisering en een betere samenwerking met ketenpartners, kan mijn klant zich beter inzetten voor onze maatschappij.”

Trots 

Ondertussen heeft Boy er natuurlijk wat jaartjes op zitten bij Caesar Groep, ook als volwaardig medewerker. Daarom vroegen we hem ook even of er nog een project is, waar hij met trots op terug kijkt.

Boy: ”Naast dit project, ben ik ook enorm trots op het project bij een andere grote klant. Daar heb ik meegewerkt aan de nieuwe versie van hun mobiel bankieren app. Hierin heb ik onder andere het stukje gebouwd waarbij een gebruiker zijn profiel registreert en een foto maakt, zodat hij of zij daarmee de telefoon kan koppelen aan het account. Toen ik weg ging bij Caesar Groep werd deze app net gelanceerd.”

Werken bij Caesar

In de periode dat Boy bij Caesar Groep werkte, heeft hij ervaren dat alle medewerkers er echt bij horen. Boy: “Er wordt naar iedereen geluisterd en niemand is een nummertje. Caesar toont echt waardering naar haar medewerkers.”

Wil jij ook écht impact maken op opdrachten van onze klanten? Of ben je nieuwsgierig naar wat Boy precies bedoelt met die waardering voor onze Caesarianen? Onze vacatures vind je hier.

Werken bij Caesar Experts: Koos Rodenburg

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vandaag is Koos Rodenburg aan de beurt! Koos startte zijn carrière bij Caesar Experts een kleine 2 jaar geleden als Oracle developer. Sinds een paar maanden is Koos werkzaam bij één van onze grootste klanten. In deze blog vertelt hij hier graag meer over.  

Koos: “Bij deze klant ben ik verantwoordelijk voor operations. Dit betekent dat ik eerste en tweede lijns support doe van een groot aantal Oracle applicaties binnen de organisatie in Nederland. De klant gebruikt Oracle voornamelijk voor administratieve doeleinden. Hierbij moet je denken aan facturatie, dealer-applicaties, wagenparkbeheer en diverse formulierenstromen binnen de organisatie.”

Teamwork

In het Oracle team zit Koos met vier personen, waarvan drie developers en één coördinator c.q. scrummaster. Koos zorgt ervoor dat de bestaande applicaties blijven draaien. De andere developers ontwikkelen op projectbasis nieuwe zaken of ondersteunen Koos indien nodig.

Koos: “De rol die ik nu vervul lukt net in mijn eentje. Dat komt omdat de klant enorm veel verschillende applicaties heeft die allemaal net iets anders gebouwd zijn. Het is me verteld dat je zo’n twee jaar nodig hebt om alle applicaties helemaal van binnen en van buiten te leren kennen. Door Corona is het wat lastiger om ingewerkt te worden, maar desondanks zet ik me voor 100% in om de systemen zo snel mogelijk onder de knie te krijgen. De klant heeft daar gelukkig alle begrip voor.”

Lekker puzzelen

In vroegere jaren zat Koos meer aan de development kant. Tegenwoordig haalt hij veel voldoening uit de operations rol. Dit werk heeft wat hem betreft meer afwisseling. Daarnaast is hij een echte puzzelaar. Hij vindt het leuk om fouten op te sporen en vervolgens op zoek te gaan naar de oorzaak van de fout.

Koos: “Ik werk nu voornamelijk in Oracle PL/SQL. Hierin had ik al veel kennis, maar toch ontdek ik weer dat er gebieden zijn die nog nieuw voor me zijn. Ik leer hoe de verschillende applicaties werken en waar de moeilijke plekken zitten. Ik wil straks ook weer een stukje development op gaan pakken, waardoor ik mijn APEX kennis weer verder kan uitbreiden.”

Les 1: Durf te vragen!

Een nieuwe collega moet volgens Koos vooral bereid zijn om vragen te durven stellen als hij of zij het even niet meer weet. “Ik heb vrij veel kennis op Oracle gebied, dus mijn nieuwe collega hoeft niet alles zelf uit te vinden. Daarnaast is het prettig als een nieuwe collega ook zelf kennis deelt van waar hij of zij goed in is op Oracle gebied en daarbuiten.”

“Ik maak nu zelf ook nog heel veel gebruik van mijn ‘hulplijnen’ bij andere Oracle developers, omdat er zoveel applicaties zijn waar ik mijn weg in moet vinden. Als ik straks alles zelfstandig kan binnen de opdracht bij deze klant ben ik pas echt trots!”

Vind jij de combinatie van operations en development ook interessant?
En vind jij het leuk om jouw Oracle kennis met Koos en andere collega’s te delen? Bekijk dan hier onze vacatures!

Werken bij Caesar Experts: Iloon Wolff

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vandaag is Iloon Wolf aan de beurt! Iloon is in 2018 ingehuurd via Caesar Experts voor haar eerste project bij Hogeschool Utrecht en wordt sindsdien regelmatig door hen ingehuurd.

De Hogeschool Utrecht leidt aankomende en ervaren professionals op die gewild zijn op de arbeidsmarkt en onlosmakelijk zijn verbonden met de regio Utrecht. Iloon had al veel ervaring opgedaan als docent bij Oracle University en is een aantal malen gast docent geweest voor een VWO vijfde klas. Daarnaast geeft ze met zeer veel plezier lezingen over diverse onderwerpen binnen de ICT.

“De aanvraag van Caesar Experts betrof het lesgeven in Oracle low code development platform en het beantwoorden van vragen over een praktijkopdracht in Application Express. De studenten leren om in teamverband te werken aan een complexe thema opdracht. Tijdens de themaopdracht wordt de Agile manier van werken aangehouden zoals beschreven in het Scrum Framework.”

Iloon nam uiteraard haar praktijkkennis mee en zag al snel dat het de studenten erg aansprak om iemand uit de praktijk te spreken. “Iemand uit het veld  is een onmisbare combinatie bij nieuw talent. Ik vond het zo leuk om jong talent les te geven, dat ik besloot om nog meer praktijkvakken te gaan geven.”

Inhoudelijk is het een voorwaarde dat je vakmanschap uit de praktijk meebrengt. Werkervaring in het vak of beroepsdomein waarin je onderwijs gaat verzorgen is een logische vereiste bij de Hogeschool Utrecht. Juist deze ervaring helpt om actuele voorbeelden uit de praktijk in te brengen en hierover te discussiëren of brainstormen met de studenten.

“Door de fijne samenwerking en overleggen die ik gehad heb met Caesar Experts word ik nu regelmatig ingehuurd door de Hogeschool Utrecht en die buitenkans heb ik door Caesar Experts gekregen. Ik vind Caesar een enorm fijn bedrijf om mee samen te werken, door het vakmanschap van Caesar weten ze de juiste ICT professionals op de juiste plek te plaatsen.”

Ben jij enthousiast geworden door het verhaal van Iloon en wil je ook een leuke uitdagende opdracht? Onze vacatures vind je hier.

Neem contact met ons op

Werken bij Caesar Experts: Cees van Leenen

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vandaag is Cees van Leenen aan de beurt! Cees is in juni 2020 begonnen als Java developer bij Caesar Experts. Hij werkt nu bij zijn tweede klant en is daar in een team van zes man verantwoordelijk voor het bouwen van koppelingen van een grote database naar diverse systemen binnen de organisatie. 

“Ieder systeem wil net een ander stukje informatie hebben, dat ik moet vertalen vanuit de database. Alhoewel het leggen van een koppeling heel makkelijk klinkt, komt er toch meer bij kijken dan in eerste instantie wordt gedacht. Veel koppelingen zijn nu nog gebouwd met behulp van XSLT en deze moeten gerefactored worden. Verder worden alle uitgaande berichten gevalideerd aan onze XSD. Er wordt bepaald welke gegevens we eruit halen en hoe we dit in een nieuw bericht wordt gezet, zodat het doorgestuurd kan worden.” 

Cees werkt in zijn huidige project in Apache Camel, Java 8 en rabbitMQ. Verder krijgt hij veel te maken met REST services. Ook wordt er langzaam een overgang gemaakt naar Azure en Kubernetes. In die laatste techniek heeft hij zelf kort geleden een cursus afgerond, hier zou hij dan ook graag meer van willen leren en dit hoopt hij binnen zijn huidige project te kunnen doen. 

“Wat ik  erg leuk vind, is dat ik de gehele flow mag maken. Vaak werk je bij een klant aan een webapplicatie en ben je verantwoordelijk voor de frontend óf de backend. Bij mijn huidige klant ben ik verantwoordelijk voor de gehele koppeling, van voor naar achter. Dat maakt dit een leuke uitdaging.” 

Omdat Cees verantwoordelijk is voor het geheel, is het makkelijker om de koppelingen te  testen. Hierdoor weet Cees meteen of dat wat hij gebouwd heeft ook daadwerkelijk functioneert. Hij is trots op de eerste koppeling die binnenkort in productie gaat. 

Cees zou Caesar Experts omschrijven als een professionele organisatie, waar een groot saamhorigheidsgevoel heerst. Hij is zelf dan ook altijd bereikbaar voor vragen van andere Experts. Met zijn backend expertise op het Java vlak, kan hij iedere collega goed op weg helpen. 

“Als je bij Caesar Experts wilt werken, is het belangrijk dat je goed meedenkt met de klant en een professionele instelling hebt. En natuurlijk willen we dat je de nodige kennis in huis hebt, bijvoorbeeld Java 8. Je hoeft niet overal Expert in te zijn, maar je weet wel welke frontend technieken er zijn en wat ze doen. Een Expert bij Caesar heeft zich in ieder geval ingelezen!” 

Ben jij een Java Expert en wil je ook een leuke uitdagende opdracht? Onze vacatures vind je hier.