Werken bij Caesar Experts: Boy de Wit

Boy de Wit

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vandaag is Boy de Wit aan de beurt! Boy heeft in 2016 zijn dienstverband bij Caesar Groep opgezegd om zich volledig te richten op het maken en geven van cursussen op ICT gebied met een focus op software ontwikkeling. Ruim 2 jaar geleden werd hij toch weer getrokken door het software development, waarna Caesar Experts hem begin dit jaar heeft ingehuurd om bij diverse klanten development, beheer en consultancy te doen op het gebied van Java ontwikkeling.

Boy werkt nu voor een klant waar optimalisatie en automatisering van bestaande processen centraal staat. Hij werkt in een team van negen medewerkers die verantwoordelijk zijn voor maar liefst vijf applicaties.
De doorontwikkeling van twee bestaande applicatie neemt Boy voor
zijn rekening.

Boy: “Een van de applicaties waar ik nu aan bouw heeft te maken met het opnemen van video- en geluidsopnames. Doorontwikkeling van deze applicatie is belangrijk om de samenwerking met ketenpartners te verbeteren en natuurlijk het werk van de klant te vergemakkelijken.”

Modernisering

Modernisering van de applicaties staat op de agenda maar een aantal applicaties werken nog met wat oudere technieken zoals bijvoorbeeld het Struts framework.

Boy: “Ik vind het werken bij mijn huidige klant vooral leuk omdat ik er echt impact kan maken als het gaat om procesverbetering. Door automatisering en een betere samenwerking met ketenpartners, kan mijn klant zich beter inzetten voor onze maatschappij.”

Trots 

Ondertussen heeft Boy er natuurlijk wat jaartjes op zitten bij Caesar Groep, ook als volwaardig medewerker. Daarom vroegen we hem ook even of er nog een project is, waar hij met trots op terug kijkt.

Boy: ”Naast dit project, ben ik ook enorm trots op het project bij een andere grote klant. Daar heb ik meegewerkt aan de nieuwe versie van hun mobiel bankieren app. Hierin heb ik onder andere het stukje gebouwd waarbij een gebruiker zijn profiel registreert en een foto maakt, zodat hij of zij daarmee de telefoon kan koppelen aan het account. Toen ik weg ging bij Caesar Groep werd deze app net gelanceerd.”

Werken bij Caesar

In de periode dat Boy bij Caesar Groep werkte, heeft hij ervaren dat alle medewerkers er echt bij horen. Boy: “Er wordt naar iedereen geluisterd en niemand is een nummertje. Caesar toont echt waardering naar haar medewerkers.”

Wil jij ook écht impact maken op opdrachten van onze klanten? Of ben je nieuwsgierig naar wat Boy precies bedoelt met die waardering voor onze Caesarianen? Onze vacatures vind je hier.

Werken bij Caesar Experts: Koos Rodenburg

In Werken bij Caesar Experts vragen we diverse mensen uit ons team naar hun werk. Vandaag is Koos Rodenburg aan de beurt! Koos startte zijn carrière bij Caesar Experts een kleine 2 jaar geleden als Oracle developer. Sinds een paar maanden is Koos werkzaam bij één van onze grootste klanten. In deze blog vertelt hij hier graag meer over.  

Koos: “Bij deze klant ben ik verantwoordelijk voor operations. Dit betekent dat ik eerste en tweede lijns support doe van een groot aantal Oracle applicaties binnen de organisatie in Nederland. De klant gebruikt Oracle voornamelijk voor administratieve doeleinden. Hierbij moet je denken aan facturatie, dealer-applicaties, wagenparkbeheer en diverse formulierenstromen binnen de organisatie.”

Teamwork

In het Oracle team zit Koos met vier personen, waarvan drie developers en één coördinator c.q. scrummaster. Koos zorgt ervoor dat de bestaande applicaties blijven draaien. De andere developers ontwikkelen op projectbasis nieuwe zaken of ondersteunen Koos indien nodig.

Koos: “De rol die ik nu vervul lukt net in mijn eentje. Dat komt omdat de klant enorm veel verschillende applicaties heeft die allemaal net iets anders gebouwd zijn. Het is me verteld dat je zo’n twee jaar nodig hebt om alle applicaties helemaal van binnen en van buiten te leren kennen. Door Corona is het wat lastiger om ingewerkt te worden, maar desondanks zet ik me voor 100% in om de systemen zo snel mogelijk onder de knie te krijgen. De klant heeft daar gelukkig alle begrip voor.”

Lekker puzzelen

In vroegere jaren zat Koos meer aan de development kant. Tegenwoordig haalt hij veel voldoening uit de operations rol. Dit werk heeft wat hem betreft meer afwisseling. Daarnaast is hij een echte puzzelaar. Hij vindt het leuk om fouten op te sporen en vervolgens op zoek te gaan naar de oorzaak van de fout.

Koos: “Ik werk nu voornamelijk in Oracle PL/SQL. Hierin had ik al veel kennis, maar toch ontdek ik weer dat er gebieden zijn die nog nieuw voor me zijn. Ik leer hoe de verschillende applicaties werken en waar de moeilijke plekken zitten. Ik wil straks ook weer een stukje development op gaan pakken, waardoor ik mijn APEX kennis weer verder kan uitbreiden.”

Les 1: Durf te vragen!

Een nieuwe collega moet volgens Koos vooral bereid zijn om vragen te durven stellen als hij of zij het even niet meer weet. “Ik heb vrij veel kennis op Oracle gebied, dus mijn nieuwe collega hoeft niet alles zelf uit te vinden. Daarnaast is het prettig als een nieuwe collega ook zelf kennis deelt van waar hij of zij goed in is op Oracle gebied en daarbuiten.”

“Ik maak nu zelf ook nog heel veel gebruik van mijn ‘hulplijnen’ bij andere Oracle developers, omdat er zoveel applicaties zijn waar ik mijn weg in moet vinden. Als ik straks alles zelfstandig kan binnen de opdracht bij deze klant ben ik pas echt trots!”

Vind jij de combinatie van operations en development ook interessant?
En vind jij het leuk om jouw Oracle kennis met Koos en andere collega’s te delen?
Bekijk dan hier onze vacatures!